品色

最近发现个事儿：咱们00后找责任26uuu打不开，五险一金这东西，省略没往常那么硬核了。

五险一金，从标配变“选配”

从咱们这代东说念主挤进职场初始，很多公司默许不给全套“五险一金”了。常见的是五险，公积金？呵呵，念念都别念念。往常我可敬重这玩意儿了，没五险一金的公司26uuu打不开，径直pass。自后撞了几次南墙，才认清本质：这岁首，私企大多就这么。念念找五险一金王人全、双休法定假一个不少、节日还有福利的？兄弟，体制内见吧。私企里，公积金那点钱少得怅然，我跟一又友吐槽：“我都诡计吊销了，归正不买房。”一又友笑：“缴那点公积金，买个毛的房？”咱这儿最低5%，个东说念主加公司加起来才200多块。央国企牛啊，12%顶格交，有的还六险二金，差距不是少量半点。

硬杠杠变软条款

下回找责任，我忖度也不会把“五险一金”当命脉了。双休倒是得死磕，其他的，随缘吧。咱们这代东说念主，迟缓以为五险一金没那么皎白。伏击是伏击，但要不要，全看我方咋选。前两天刷到个博主，浮滑停了养老保障。交了3年，几万块打了水漂，可她算过账：延长退休后还得再交5年，太累，不如不交。养老保障交满15年就能领退休金，这没错。可计谋一变，算下来不合算，很多东说念骨干脆不伺候了。

选啥，看我方

这事儿吧，有东说念主以为不交亏26uuu打不开，有东说念主以为交了更亏。没啥和洽谜底，我方霸道就行。五险一金也曾是金光闪闪的保障，咫尺呢？不外是张无可不行的牌。00后找责任，念念法变了：钱多事少离家近，能歇就歇。你还把五险一金当宝吗？